Alternance : Assistant Webmarketing & E-commerce F/H

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Mise à jour le 12/05/2026

  • Type de contrat :  Alternance - 24 mois

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Saint-Malo

  • À partir du 01.09.2026

L'entreprise

Le Groupe Raulic est un groupe familial indépendant, basé principalement à Saint-Malo et reconnu dans le monde de l’hôtellerie, de la restauration, de la thalassothérapie et des métiers du bien-être. 

Le Groupe exploite plusieurs établissements employant 1000 salariés, et est engagé dans une logique de gestion raisonnable et de respect des ressources.

 

Rejoindre les Thermes Marins de Saint-Malo, c’est aussi intégrer un groupe familial indépendant, le Groupe Raulic, qui place la RSE au cœur de son développement. Réduction de l’empreinte environnementale, ancrage local fort, innovation et accompagnement de ses collaborateurs guident chacune de ses actions.

Vos principales missions

Vous cherchez une alternance où vos missions ont un réel impact ? Rejoignez le Groupe Raulic à Saint-Malo. Au sein de notre département web, vous participerez au rayonnement digital de nos établissements emblématiques (Thalasso, Gastronomie, Cosmétique, Bien-être).


Sous la responsabilité du Responsable Web, vous évoluez au sein d’une équipe pluridisciplinaire de 9 personnes (développeurs, webmarketers, designers). Vous travaillerez en synergie directe avec les pôles Communication, Marketing et Commercial.

 

Vos missions principales : 

Accompagné(e) par l'équipe, vous monterez en compétences sur trois piliers majeurs :

 

  • Gestion de contenu : Vous donnez vie à nos produits en ligne (insertion de contenus, optimisation visuelle sur Photoshop/Canva) et programmer les temps forts commerciaux (promotions, configurations e-shop).
  • CRM & Emailing : Apprenez à maîtriser nos outils d’envoi pour créer des campagnes percutantes qui touchent et fidélisent une clientèle exigeante.
  • Performance (SEO / Ads) : Initiez-vous aux secrets du référencement naturel et payant. Vous aiderez au suivi des campagnes (Google Ads, Meta) et apprendrez à décrypter les chiffres pour optimiser nos résultats.

 

Les conditions :

  • Contrat : Apprentissage ou Professionnalisation.

  • Rythme : À préciser selon votre école.

  • Localisation : Saint-Malo (Pas de télétravail).

  • Avantages : Rémunération légale + Avantages Nature repas + Mutuelle + Intéressement.

Recrutement: Alternance : Assistant Webmarketing & E-commerce F/H chez Les Thermes Marins De Saint Malo à Saint-Malo

Le profil que nous recherchons

Vous intégrez votre Master 1 en septembre (Marketing Digital, Communication ou E-commerce), vous possédez déjà les bases théoriques et une immense curiosité.

 

  • L’envie d'apprendre : Vous êtes "technophile" et n’avez pas peur de mettre les mains dans le moteur (WordPress, Excel).
  • Une plume affûtée : Votre orthographe est impeccable et vous savez adapter votre ton à un univers haut de gamme.
  • L'esprit d'équipe : Pour apprendre, rien de mieux que le présentiel ! Vous appréciez les échanges directs et la vie de bureau à Saint-Malo.
  • Rigueur & Analyse : Vous aimez comprendre le "pourquoi" derrière les chiffres.

Réf: 6b243679-1597-4302-a6c1-1e4b4e5825ad

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Alternance : Assistant Webmarketing & E-commerce F/H

Alternance - 24 mois
Temps plein
Saint-Malo
À partir du 01.09.2026

Dans le cadre de la création de votre profil de candidature sur le site carrière de la société Les Thermes Marins De Saint Malo, les informations recueillies ci-dessus sont traitées selon la base légale des mesures précontractuelles à la mise en relation avec la société Les Thermes Marins De Saint Malo et à la conclusion d’un éventuel contrat de travail avec celle-ci, et selon l’intérêt légitime à la constitution d’une CVthèque.

Aucun transfert hors de l’Union Européenne ne sera opéré.

Sauf action de votre part, la durée de conservation de vos données n’excède pas 2 ans.

En application des standards et des politiques de sécurité (PSSI) en vigueur, les mesures techniques efficaces et optimales sont appliquées aux traitements des données (accès et protocoles sécurisés, gestion des droits et administration, sensibilisations des collaborateurs, etc.).

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